他们会让这些工作者以自愿形式，将自己部分因劳动工作，最后会结算到的部分薪资，暂存到该部门每个工作者的个人账户里。

这部分薪资，不会受该工作者的所在工作单位的财务影响。

工作者的工作单位发生什么意外情况，如单位资金告急、职业裁员资金短缺或缩减等情况，从而导致该单位上层财务管理方面，不能按时按量给工作者发放对应薪资的时候。

该工作者，就可以到资金预保部，随时都可以取出自己个人账户里的这一部分薪资，提出来使用，然后直到下一个工作周期开始，这部分薪资才会被重新暂存，时刻预备下一次的需要提出。

这个资金预备部门，是改革后的元盟，经由元盟总长、五元、元盟议会等多个相关机构部门提出并最终确立的，可靠可信程度很高。

由全元洲最高管理的一部分，来亲自管理保存这些工作者的部分薪资，私人性质的工作单位发生什么财务经济问题影响不到这里，那些工作者就有了一批长久稳定的薪资来源。

这部分薪资可能并不多，但是一定也不算少。

最重要的也是最关键的——足够稳定持久。

可刚才外洲男人说了，他的这项工作薪资来源不稳定，时高时低，还全看上面的人来给他们结算。

说明他没有在资金预保部开个人账户，连自己唯一可以自由调动的部分薪资都没有。

或者说，他可能根本也不知道元洲有资金预保部这个部门。

那只能说明，他确实是只有外洲的相关负责单位，给他付款结算了，那这个不可控因素就太多了，薪资时少时低也很正常。

不过，给他结算薪资的，真的就是一个正经良心的外洲单位吗？

龙焱不得而知，他只知道外洲现在总的大体情况，可都不比元洲情况要好，尔虞我诈、利欲熏心、两面三刀……